Een 1:1 coachingtraject waarbij je intensief en op-maat begeleid wordt om te ontdekken hoe jij weer volledig 'ja' tegen het leven kunt zeggen
Zijnsorientatie is precies het vak dat ik tijdens mijn gehele schoolcarrière heb gemist; ‘Wie ben ik? Waarom ben ik hier? Waarom voel ik wat ik voel en wat vertelt dat dan? Wat is intuïtie en hoe werkt dat? Hoe kan ik het leven maakbaar voor mezelf maken op een manier die bij mij past, zonder dat ik niet voldoe aan de verwachtingen van alles om me heen?’, maar ook ‘Hoe kan ik mijn lichaam als richtingaanwijzer inzetten (brein + lijf)?’.
Door mijn eigen ervaring hiermee en ook door de mensen die ik op deze wijze al heb mogen helpen, weet ik dat wanneer we met de juiste aandacht naar dit soort levensvragen gaan kijken, we antwoorden vinden waardoor men in staat raakt de gaan excelleren vanuit authenticiteit. Het leren 'lezen', exploreren van het lichaam (brein en lijf) volgens een holistische visie is daar onderdeel van. En omdat iedereen anders is gebeurd dit op-maat; elk traject is gepersonaliseerd en per persoon wordt bepaald wat nodig is: welke stappen/ sessies/ behandelingen om je ware essentie te gaan ontdekken en leven.
Het is een transformatietraject dat afgestemd is op de kracht van de natuur, onze natuur. Onze natuur, de Aarde was er al ver voordat onze beschaving er was en ze is er nog steeds. Door de tijd waar we in leven, met alle afleiders die ons uitdagen lijkt dit vergeten en zie je dat we steeds verder van onze natuur verwijderd raken. En daar wil ik op inzetten; het zien van je eigen potentie en weer in je kracht gaan staan. Jouw natuur leven met vertrouwen.
Is jouw doel om jouw team(s) te laten excelleren vanuit de juiste balans? Dan is dit traject voor jou!
De begeleiding van teams zijn erop gericht om te ontdekken wat disbalans creëert. Elk individu representeert een schakel in de ketting die het team vormt. We gaan onderzoeken waar schakels los zijn geraakt, wat dit heeft veroorzaakt en wat er nodig is om de schakels weer met elkaar te verbinden.
Tijdens dit traject kunnen er dus ook een - of meerdere individuele trajecten uit voort vloeien. Dit soort trajecten worden ook geheel afgestemd op het team en wat dat nodig heeft, in samenspraak met bv een manager. Ik maak graag gebruik van teambuilding - en bewustwordingsopdrachten om het bewustzijn van medewerkers te prikkelen en een positieve impact te creëren. Het doel is het herstellen van de balans en een solide basis te vormen waar elke schakel zich mee wil verbinden. Wanneer men zich gehoord en begrepen voelt, de omgeving veilig is heb je een klimaat gecreëerd waarin iedereen kan excelleren met vertrouwen.
Na langdurig ziek-zijn kun je gericht op preventie en weerbaarheid kiezen voor dit gepersonaliseerde traject. Denk bv aan medewerkers die uitbehandeld zijn in het reguliere, maar waarbij het herintreden niet echt op gang wil komen. Ik ga dan op onderzoek om te ontdekken wat er mogelijk nog in de wegstaat tussen de medewerker en het floreren. Dit traject wordt in hoofdlijnen uitgevoerd zoals volgens het 1:1 coachingstraject.
Het kan zijn dat er in de onderstroom een blinde vlek is die nog niet is ontdekt maar die wel veroorzaakt dat iemand zich nog steeds niet senang voelt en dus niet volledig inzetbaar is. Het doel is: de medewerker bij zichzelf brengen, samen gaan ontdekken wat nodig is om hem of haar weer met vertrouwen in zijn of haar kracht te zetten. Dit is uiteraard volgens een holistische visie.
''Ik begeleid en coach met liefde en respect, zonder oordeel.
Omdat ieder mens anders is, is ieder coachingtraject geheel gepersonaliseerd. Ik streef ernaar om bewustwording te bevorderen en een positieve impact te creëren vanuit holistisch perspectief''
Sas'spirit is aangesloten bij beroepsverenging CAT, Reiki vereniging cirkel, WKKGZ geschillencommissie & het CRKBO